Хоёр туйлт эмгэгийг оновчтой байршуулах нь өөрчлөгдсөн буюу богиносгосон ажлын цагийг багтаасан байж болно, илүү нам гүм орчинд шилжүүлэх, ажилгүйдлийн дарамттай ажил хийх, ажлын хариуцлагад өөрчлөлт оруулах, гэх мэт.
Жишээлбэл, бензодиапезинээр дамжин өнгөрч буй хүн хэдэн долоо хоног эсвэл хэдэн сарын хугацаанд хүнд шинж тэмдэг илэрдэг.
Энэ хугацаанд ажлын цагийн хуваарь багасч болно. Таны цалин бага ч байж магадгүй, гэхдээ наад зах нь энэ нь зогсохгүй. (Хөгжлийн бэрхшээлтэй америкчуудын хууль сахиулах тухай хууль (АДА) -ийг хэрэгжүүлэх удирдамж нь эмчилгээний үр нөлөөг хөгжлийн бэрхшээлтэй болох шалтгаан гэж үздэг.)
Байшинг асууж байна
Та орон байр олох шаардлагатай. Хэрэв тийм биш бол ажил олгогч танд нэг зүйлийг заавал өгөх үүрэггүй. Та ирээдүйд орон байр хэрэгтэй болохын тулд ажил олгогчийн мэдэгдэж болно. Хөгжлийн бэрхшээлээс шалтгаалан өмнөх үнэ цэнийн бууралтын бүртгэлийг АДА-д хамрагдсан хүнээр шалгаруулна.
Гэхдээ та албан ёсны байх ёсгүй бөгөөд "Би хоёр туйлт эмгэгтэй учраас би боломжийн орон байр олж авахыг хүсч байна" гэж хэлдэг. EEOC нь "Би эсрэг эмчилгээ хийлгэгчээс болж цагтаа ажиллахад бэрхшээлтэй байна." Энэхүү мэдэгдэл нь боломжит байрны хүсэлтийг авч үзэх бөгөөд ажил олгогч нь хүсэлтийг харгалзан үзэх ёстой.
Тиймээс та "Би сэтгэлийн хямралаас болоод энэ өдрүүдэд анхаарлаа төвлөрүүлж чадахгүй байна" гэж хэлж болно. Таны ажил олгогч тэр өдөртөө арга хэмжээ авах ёстой. Чи үнэндээ сэтгэлийн хямралаас болж зовдог. Та хоёулаа хоёулаа хоёулаа хоёулаа хоёулаа хоёулхнаа хоѐр хавьгүй эмгэгийн талаар мэдээлж болно. Гэхдээ сэтгэлийн хямрал нь одоогийн хөгжлийн бэрхшээлтэй бол үүнийг хийх шаардлагагүй байж болно.
Дахин тохиолдол бүр өөр өөр байх болно.
Гэр бүлийн гишүүн, эрүүл мэндийн үйлчилгээ үзүүлэгч эсвэл бусад төлөөлөгч нь орон байраар хангах хүсэлт тавьж болно.
Ажил олгогч таны эрүүл мэндийн түүх, сэтгэл санааны бүртгэлийг хүсч чадахгүй. Тэд таныг эрүүл мэндийн тусламж үйлчилгээ үзүүлэгчид асуулт тавихыг зөвшөөрөх хязгаарлагдмал хувилбарт гарын үсэг зурахыг хүсч болно. Хөгжлийн бэрхшээл нь нотлогдоогүй тохиолдолд баталгаажуулалтыг эрэлхийлэх эрхтэй боловч орон байрны одоогийн хүсэлтийг мөрдөнө.
Нэхэмжлэл гаргах
Хэрэв та хоёр туйлт эмгэг, эм, гэр бүлийн гишүүдийн bipolar disorder эсвэл бусад хөгжлийн бэрхшээлээс болж ялгаварлан гадуурхаж байсан гэдэгт итгэж байвал та EEOC-тэй холбоотой нэхэмжлэлийг гаргаж болно. Энэхүү нэхэмжлэлийг зөрчсөн гэж үзсэн өдрөөс 180 хоногийн дотор, эсхүл улсын болон орон нутгийн эсрэг гэмт хэрэг үйлдэх тухай хуулинд төлбөрийг оруулбал 300 хоногийн дотор гаргаж өгөх ёстой. Үүнийг хийх хамгийн сайн арга бол EEOC-ийн хэрэглээний асуулга бөглөх, онлайнаар эсвэл EEOC-ийн хамгийн ойрын байгууллагаас хүсэлт гаргах боломжтой. Дэлгэрэнгүй мэдээлэл авахыг хүсвэл Хөдөлмөр эрхлэлтийн ялгаварлан гадуурхах асуудлыг бүртгэх.
Нэмэлт мэдээлэл
Нэг зүйл дээр хоёр туйлт эмгэгтэй хүмүүст хамаарах АДА-ийн бүх хамрах хүрээг хамрах боломжгүй юм. Бүх тохиолдлууд өвөрмөц юм.
Та эдгээр баримт бичгүүдийг Ажил эрхлэлтийн боломжийн комиссоос олж авч болно:
- АХХ: Таны хөдөлмөр эрхлэлтийн эрх нь хөгжлийн бэрхшээлтэй хүн гэдгээрээ адил юм
- АХХ: Захиалагчийн үүрэг хариуцлага
1-р хэсэг рүү очих : АДА-ийн хүрээнд хамрагдах
Эх сурвалж:
> Хээрийн албаны заавар: "Тахир дутуу", "Чадварлаг" гэсэн Дээд шүүхийн шийдвэрийн дараа АДА-ын төлбөрийг шинжилнэ. 1999 оны 12-р сарын 13 АНУ-ын тэгш эрхтэй ажил эрхлэлтийн боломжийн комисс
> Хөгжлийн бэрхшээлтэй америкчуудын тухай хууль болон сэтгэцийн эмгэгийн талаархи EEOC-ийн хэрэгжилтийг удирддаг. 2000 оны 1-р сарын 01. АНУ-ын тэгш эрхтэй ажил эрхлэлтийн боломжийн комисс
> АДА - Хөгжлийн бэрхшээлтэй америкийн хууль. 2007 оны 1-р сарын 10. NAMI